Z세대가 '철밥통' 공무원을 외면하는 이유: 낮은 연봉에 대한 솔직한 고백

공무원 시험, Z세대의 선택은?

최근 조사에 따르면 Z세대 구직자 10명 중 8명 이상이 공무원 시험에 도전할 의향이 없는 것으로 나타났습니다. 이는 '철밥통'이라 불리던 과거와는 사뭇 다른 양상입니다. 진학사 캐치가 Z세대 구직자 1778명을 대상으로 조사한 결과, 82%가 공무원 시험 준비 의향이 없다고 답했으며, 단 18%만이 '있다'고 응답했습니다. 이러한 결과는 Z세대가 더 이상 안정성만을 추구하지 않음을 시사합니다.

 

 

 

 

낮은 연봉, Z세대가 공무원을 포기하는 가장 큰 이유

공무원 시험을 준비하지 않는 가장 큰 이유로 Z세대 구직자들은 '낮은 연봉'을 꼽았습니다. 무려 40%가 이 점을 가장 큰 걸림돌로 지적했습니다. 이 외에도 '성향에 맞지 않아서'(23%), '준비 기간 부담'(22%) 등이 주요 원인으로 작용했습니다. 과거에는 높은 안정성을 매력으로 여겼던 공무원이 이제는 Z세대의 현실적인 경제적 기대치를 충족시키지 못하고 있는 것입니다.

 

 

 

 

그럼에도 공무원을 선택하는 이유는?

반면, 공무원 시험을 준비하겠다는 Z세대 응답자들은 '안정성(정년 보장)'을 가장 큰 이유로 들었습니다. 이는 여전히 공무원이 제공하는 확실한 미래에 대한 기대감을 보여줍니다. 또한, 사기업 취업난(23%)과 공무원 보수(20%) 역시 공무원 시험을 선택하게 하는 요인으로 작용했습니다. 일부는 '성향과 잘 맞아서'(16%) 공무원을 선택하기도 했습니다.

 

 

 

 

공무원 처우 개선, Z세대의 마음을 움직일 수 있을까?

흥미롭게도 Z세대 구직자들은 공무원 처우 개선에 대해 긍정적인 인식을 가지고 있었습니다. 월급 인상이나 주 4.5일제 도입과 같은 처우 개선이 '긍정적'이라는 응답이 62%에 달했습니다. 이는 제도 개선에 대한 기대감을 보여주지만, 앞서 언급된 낮은 연봉 문제가 해결되지 않는 한, 실제 공무원 시험 준비로 이어지기는 어려울 것으로 보입니다.

 

 

 

 

Z세대가 원하는 공무원 연봉은 얼마?

Z세대가 공무원 시험에 도전할 의향이 생기는 연봉 수준에 대한 질문에는 '4000만~4500만원'이 23%로 가장 높은 응답률을 기록했습니다. 뒤이어 '3500만~4000만원'(22%), '5500만원 이상'(20%) 순으로 나타났습니다. 이는 Z세대가 안정성뿐만 아니라 현실적인 경제적 보상 또한 중요하게 고려하고 있음을 명확히 보여줍니다.

 

 

 

 

Z세대의 선택, 안정성 넘어선 현실적 고민

Z세대는 더 이상 '철밥통'이라는 말만으로 공무원을 선택하지 않습니다. 낮은 연봉, 성향 불일치, 준비 기간 부담 등 현실적인 요소를 종합적으로 고려하며, 안정성뿐만 아니라 경제적 보상과 커리어 성장까지 중요하게 생각합니다. 공무원 처우 개선에 대한 긍정적 인식에도 불구하고, 실질적인 연봉 인상이 없다면 Z세대의 마음을 돌리기는 어려울 것입니다.

 

 

 

 

Z세대의 공무원 시험 준비, 이것이 궁금해요!

Q.Z세대가 공무원 시험을 준비하지 않는 가장 큰 이유는 무엇인가요?

A.가장 큰 이유는 '낮은 연봉'입니다. Z세대 구직자의 40%가 이를 가장 큰 걸림돌로 꼽았습니다.

 

Q.공무원 시험 준비 의향이 있는 Z세대는 어떤 이유로 준비하나요?

A.주된 이유는 '안정성(정년 보장)'이며, 사기업 취업난과 공무원 보수도 영향을 미칩니다.

 

Q.Z세대가 공무원 시험에 도전할 만하다고 생각하는 연봉 수준은 어느 정도인가요?

A.가장 많은 응답자가 '4000만~4500만원'을 선택했으며, '3500만~4000만원'과 '5500만원 이상'도 높은 비율을 차지했습니다.